Gelar Rapat Rutin Fakultas, Perkuat Evaluasi Kinerja dan Peningkatan Mutu Akademik
Padangsidimpuan, 1 Juli 2026 – Fakultas Ekonomi dan Bisnis Islam (FEBI) UIN Syekh Ali Hasan Ahmad Addary (UIN SYAHADA) Padangsidimpuan melaksanakan rapat rutin fakultas pada Rabu (1/7/2026) bertempat di Aula Rapat FEBI. Kegiatan ini menjadi forum strategis dalam melakukan evaluasi pelaksanaan program kerja semester berjalan sekaligus menyusun langkah-langkah peningkatan kualitas layanan akademik, tata kelola kelembagaan, serta pengembangan fakultas.
Rapat dipimpin langsung oleh Dekan FEBI, Prof. Dr. H. Fatahuddin Aziz Siregar, M.Ag., dan dihadiri oleh seluruh unsur pimpinan fakultas, yaitu Wakil Dekan Bidang Akademik dan Kelembagaan, Dr. Delima Sari, M.A., Wakil Dekan Bidang Administrasi Umum, Perencanaan, dan Keuangan, Dr. Sarmiana Batubara, M.A., para Ketua Program Studi, Kepala Laboratorium FEBI, serta Analis Sumber Daya Manusia (SDM) FEBI, Samsinar Nasution, S.E.
Turut hadir dalam rapat tersebut Ketua Program Studi Perbankan Syariah Ferri Alfadri, M.E., Ketua Program Studi Ekonomi Syariah Sry Lestari, M.E.I., Ketua Program Studi Manajemen Bisnis Syariah Annida Karima, M.M., Ketua Program Studi Bisnis Digital Idris Saleh, M.E., Ketua Program Studi Akuntansi Syariah Nando Farizal, M.E., Ketua Program Studi Manajemen Keuangan Syariah Azwar Hamid, M.A., serta Kepala Laboratorium FEBI Dr. M. Fauzan, M.E.I.
Dalam arahannya, Dekan FEBI menegaskan bahwa rapat rutin merupakan bagian penting dari budaya kerja yang harus terus dipertahankan sebagai sarana koordinasi, komunikasi, serta evaluasi terhadap seluruh capaian kinerja fakultas. Beliau mengajak seluruh pimpinan unit untuk terus meningkatkan profesionalisme, memperkuat sinergi, serta menghadirkan inovasi dalam mendukung visi FEBI menjadi fakultas yang unggul dalam pengembangan ekonomi dan bisnis Islam berbasis teoantropoekosentris.
Pada kesempatan tersebut, Wakil Dekan Bidang Akademik dan Kelembagaan memaparkan hasil evaluasi pelaksanaan kegiatan akademik, mulai dari proses perkuliahan, monitoring kehadiran dosen dan mahasiswa, pelaksanaan penelitian serta pengabdian kepada masyarakat, hingga persiapan berbagai agenda akademik pada semester berikutnya. Selain itu, dibahas pula strategi peningkatan mutu pembelajaran, penguatan akreditasi program studi, serta pengembangan kerja sama akademik dengan berbagai mitra.
Sementara itu, Wakil Dekan Bidang Administrasi Umum, Perencanaan, dan Keuangan menyampaikan laporan mengenai realisasi anggaran, pengelolaan administrasi fakultas, optimalisasi sarana dan prasarana, serta penguatan tata kelola administrasi yang efektif, transparan, dan akuntabel guna mendukung pelayanan kepada sivitas akademika.
Masing-masing Ketua Program Studi turut mempresentasikan perkembangan program kerja, capaian indikator kinerja, jumlah mahasiswa aktif, kegiatan kemahasiswaan, publikasi ilmiah dosen, serta berbagai kendala yang dihadapi selama pelaksanaan program. Dalam sesi diskusi, para kaprodi juga menyampaikan sejumlah usulan strategis terkait peningkatan kualitas kurikulum berbasis Outcome Based Education (OBE), penguatan kompetensi lulusan, peningkatan publikasi ilmiah, serta perluasan jejaring kerja sama dengan dunia usaha, dunia industri, dan lembaga keuangan syariah.
Kepala Laboratorium FEBI menyampaikan evaluasi mengenai pemanfaatan laboratorium sebagai pusat praktik pembelajaran mahasiswa. Di sisi lain, Analis SDM FEBI, Samsinar Nasution, S.E., menyampaikan evaluasi terkait pengelolaan sumber daya manusia, disiplin kerja tenaga kependidikan, administrasi kepegawaian, serta pentingnya peningkatan kompetensi dan profesionalisme aparatur dalam mendukung pelayanan akademik yang prima. Beliau juga menekankan pentingnya penguatan budaya kerja yang kolaboratif, disiplin, dan berorientasi pada peningkatan mutu layanan.
Rapat berlangsung secara interaktif dengan berbagai masukan konstruktif dari seluruh peserta. Hasil rapat menghasilkan beberapa rekomendasi penting, di antaranya peningkatan disiplin pelaksanaan program kerja, penguatan koordinasi antarunit, optimalisasi pelayanan akademik, percepatan pencapaian indikator kinerja fakultas, peningkatan kualitas sumber daya manusia, serta komitmen bersama dalam mendukung peningkatan mutu pendidikan, penelitian, pengabdian kepada masyarakat, dan tata kelola kelembagaan.
Melalui rapat rutin ini, FEBI UIN SYAHADA Padangsidimpuan menegaskan komitmennya untuk terus melakukan evaluasi secara berkelanjutan sebagai upaya mewujudkan tata kelola fakultas yang profesional, adaptif, dan berorientasi pada peningkatan kualitas pelayanan kepada seluruh sivitas akademika serta masyarakat.
